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　　10月15日起，2010年国家公开始接受网上报名。向来被广大学子视为“金饭碗”的国家公，今年更是备受青睐。据媒体报道，广州一高校某班九成学生意欲报考。

　　始于1994年的国家公近年来报考人数不断攀升，截至目前最热报录比达156：1。有报道称，报考公务员热在中国各地的大学校园里，甚至催生出一个特别的“族群”“考碗族”。其中考国家机关公务员意味着拿到“金碗”，省级公务员是“银碗”，地方市级是“铜碗”，乡镇、街道一级也算是“铁碗”。

　　对此，有评论认为，扎堆考公务员是教育的悲哀，也是大学生自己的悲哀。行政系统有一套严格办事程序，对创新要求不高，而刚毕业的学生往往是干劲最足、创新意愿最强的时候，应该选择更有拓展性的职业。此外，大学生看重公务员工作稳定、福利好、有保障，这就值得我们反思，说明其他就业方式的保障体系还存在很大不足。

　　除了中国“学而优则仕”的传统观念，金融危机带来的更为严峻的就业形势，也是稳定的公务员职位成为毕业生首选的重要原因。而在中国众多应届毕业生中，专业型与技术型人才向来更受青睐，文科类人才在学校接受的并非职业训练，与社会需求有一定差距，在社会招聘需求总数中仅占24.8%，考公务员成为他们共挤的又一座“独木桥”。所以“考碗族”的出现，也从一个方面折射出中国高校文科教育的危机。

　　一份职业导致全社会大部分人的追逐，固然可以为这个职业选拔最优秀的人才。但优秀人才的过度聚集，必然影响社会就业结构的均衡。“行行出状元”，构建科学完善的社会保障体系、引导毕业生多渠道理性就业，已经成为政府、高校和社会共同的责任。（孙琛辉）